La Diputación de Álava se queda sin personal en las residencias
El Instituto Foral de Bienestar Social rebaja la acreditación profesional para contratar personas que puedan atender a los mayores
Instituto Foral de Bienestar Social ha retomado una medida extraordinaria del estado de alarma. / Getty images
Las residencias de mayores de Álava no están siendo ajenas a los problemas derivados de la avalancha de contagios de la sexta ola. La razón es que estos centros forales se rigen por un exigente protocolo del departamento de Salud que obliga a la contratación de enfermeras tituladas para atender a los usuarios cuyo positivo determina el confinamiento de estas profesionales, estén o no contagiadas.
Esto genera gran número de bajas laborales y complica su sustitución cuando hay una incidencia alta. "No se ha visto en el Instituto Foral de Bienestar Social una situación parecida en toda la pandemia, porque se ha juntado el aumento de contagios masivo con el periodo de Navidad", han apuntado fuentes de la Diputación a Cadena Ser Vitoria.
Para paliar este problema, el IFBS ha decidido aprobar una medida extraordinaria, ya utilizada en el estado de alerta, que permite contratar a personal con una acreditación profesional inferior a la exigida en circunstancias normales como son titulados de Formación Profesional para así poder suplir las bajas de los profesionales sanitarios.
Tuvisa, al límite
Ómicron también está haciendo estragos en Tuvisa. Desde el comité de empresa se apunta a la SER que cerca del 40% de la plantilla se encuentra de baja, de las que la mitad son positivos por covid.
"El problema de las bajas en Tuvisa viene del mal estado de la flota y de la precariedad de los contratos. Ahora con el covid, el problema se ha agudizado", ha asegurado Asier López de Sabando, presidente del comité. Aún así, mientras la situación no empeore, López de Sabando no ve peligrar las frecuencias.
