Las salidas de empleados de Caixabank en la provincia serán voluntarias

Jaén

El acuerdo entre sindicatos y Caixabank en torno al ERE que planteaba inicialmente el banco y que preveía más de 8.000 despidos ha permitido que esta cifra se reduzca a unos 6.000 y, sobre todo, que las salidas tengan carácter voluntario, algo que han destacado los diferentes sindicatos que han ensalzado la "unión sindical" que ha habido durante los dos meses de intensas negociaciones, tiempo en el que las posturas de las dos partes estuvieron muy alejadas.

Las cifras concretas de como afectará este expediente a la provincia de Jaén todavía están por concretar pero podría reducirse a 90 frente a los 94 despidos iniciales, tampoco se ha definido el cierre de sucursales. Sin embargo, al ser de carácter voluntario, este dígito podría verse ampliado. Está previsto que la firma oficial tenga lugar a lo largo de la próxima semana.

El secretario regional de UGT en la entidad bancaria, Javier Rueda, lo ha calificado de "buen acuerdo". Insiste en que ha sido posible "gracias a la participación en masa de la plantilla en todas las movilizaciones, los paros y las huelgas". Remarca que las protestas han sido "un hecho histórico sin precedentes" y que "marca un antes y un después". Por último, se muestra convencido en que "la voz de la plantilla se ha escuchado, y bien fuerte".

Rueda cree que la firmeza y unidad de los sindicatos ha hecho que finalmente la dirección del banco eliminase los despidos y la movilidad geográfica forzosa. Además, asegura que han conseguido mejoras en las condiciones laborales, buenas compensaciones para los colectivos de salida y la homologación de las condiciones laborales para la plantilla que venía de Bankia.