"Todo tiene solución"

Huelva

Muchos de los problemas medioambientales de la industria química onubense se podrían haber evitado con un Plan de Gestión de Conflictos. Precisamente, la Universidad Internacional de Andalucía en La Rábida ha celebrado este jueves una Jornada sobre resolución de conflictos socioambientales, que según los expertos de la UNIA, están a la orden del día. En muchas ocasiones, explican, los problemas vienen en función de las percepciones que los demás se crean. Es lo que denominan "Reputación Social" que puede ser buena o mala.

La manera de preceder para evitar conflictos y generar buena percepción es trabajar con el diseño y desarrollo de un Plan de Gestión preventivo o curativo. Es lo que han venido a decir María Victoria Gil y Antonio Painn, directores de la Jornada. Ellos han puesto un ejemplo muy de actualidad, el caso Fertiberia y la relación industria/sociedad en Huelva, donde dicen, el diálogo se ha roto, lo que ha provocado la Manifestación de esta tarde. Una consecuencia por la falta de un Plan Estratégico de la Industria para hacer llegar a los ciudadanos un mensaje más claro, más abierto y más rápido.

La Jornada ha estado dirigida al sector empresarial e industrial. El gerente de la Asociación de Industraias Químicas Básicas y Energéticas de Huelva, Rafael Romero, ha reconocido que pueden y deben mejorar su relación con la sociedad onubense para evitar posibles conflictos socioambientales como el que en estos momentos existe con la recuperación de las Marismas donde hoy siguen las Balsas de Fosfoyesos. Incluso ha matizado que "todo tiene solución" pese a que el problema está muy encallado.

Metodología, Resolución y Nuevas Tecnologías han sido los ejes de esta Jornada organizada por la UNIA con el propósito de responder a lo que la sociedad demanda: Respuesta en tiempos, cada vez más cortos.

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