Xàtiva ha cerrado el año con un descenso del desempleo del 6.55% respecto al año anterior
Pese a la DANA, el mercado laboral de la Costera y la Canal resiste y mejora la contratación. El sindicato UGT comarcal nos ha hecho llegar los datos del desempleo del mes de diciembre
TOLEDO, 03/01/2025.- Un hombre trabaja en las calles de Toledo este viernes cuando el Ministerio de Trabajo ha infirmado de que el mercado laboral sumó 501.952 afiliados en 2024 cerrando el año por encima de los 21,3 millones de ocupados, mientras que el desempleo se redujo en 146.738 personas hasta los 2,56 millones, la menor cifra en 17 años, desde diciembre de 2007. EFE/Ángeles Visdómine / Ángeles Visdómine (EFE)
Pese a la DANA, el mercado laboral de la Costera y la Canal resiste y mejora la contratación. El sindicato UGT comarcal nos ha hecho llegar los datos del desempleo del mes de diciembre.
Según las cifras publicadas por LABORA, el paro registrado en el mes de diciembre de 2024 en La Costera, se ha situado en 4.261 personas, es decir, 55 paradas registradas menos que en el mes anterior y 194 menos que en el 2023, lo que supone un descenso mensual del 1’27% y una disminución interanual del 4’35%.
En la Canal de Navarrés hay 949 personas paradas registrados en el mes de diciembre, por tanto, hay 15 paradás más que en el mes anterior, con un ascenso interanual del 2’48%.
En cuanto a la contratación en La Costera se han registrado 904 contratos, lo que ha supuesto 28 contratos más que en el 2023 es decir un 3’20% de incremento.
Por géneros, en la Costera 443 contratos, el 49’00%, se han realizado a mujeres y 461, el 51’00%, a hombres. La contratación indefinida mensual es de 369 contratos y la contratación temporal es de 529 contratos, lo que significa un 40’82% y 58’52% respectivamente. Asimismo, los contratos de jornada completa se han situado en el 58’63% y el 41’37% los de tiempo parcial.
En la Canal de Navarrés se han registrado 653 contratos, lo que ha supuesto 272 contratos más que en el 2023 es decir un 71’39% de incremento interanual.
Por localidades en Xàtiva 2024 se ha cerrado con 1.884 personas paradas registradas, un descenso en 19 personas, un 1%, y un descenso del 6.55% interanual. En Canals ha bajado un 0.76% pero cierra el año con un 1.33% de incremento.
Enguera ha incrementado el desempleo en diciembre un 4.30% y Navarrés con un 7.36%. Ambas localidades tienen una variación interanual positiva.
La valoración
Para Raül Roselló, Secretario General Comarcal de UGT-PV, “A pesar de la dana, los datos del paro registrado en el mes de diciembre resisten y mejora la contratación que asciende significativamente, con una parte importante de contratos indefinidos, un signo inequívoco de que el mercado de trabajo está inserto en una muy favorable dinámica de crecimiento tanto en cantidad como en calidad, después de tres años de la Reforma Laboral”.
Roselló por otra parte, señala que “uno de los mayores problemas que se deben de atender es el subempleo en forma de trabajo a tiempo parcial y que afecta a casi la mitad de la contratación. Estas personas trabajan a tiempo parcial por no poder encontrar un trabajo a tiempo completo, lo que resulta generalmente en peores condiciones de trabajo, menores ingresos y, por ende, en mayor probabilidad de pobreza laboral”
Por ello, en opinión de UGT, en 2025 debe continuarse la senda de mejora en las condiciones de trabajo instaurada tras la reforma laboral para alcanzar un mercado de trabajo más eficiente y justo. Como se ha contrastado, aumentar la calidad del empleo tiene beneficios para las personas trabajadoras, pero también para la economía en general, por lo que es especialmente relevante lograr la reducción de jornada laboral hasta las 37,5 horas semanales y una importante subida del Salario Mínimo Interprofesional, entre otras medidas. Ambas están muy relacionadas con la pobreza laboral, puesto que incrementan el salario de quienes menos ganan y generan un reparto del tiempo de trabajo que aumentará el empleo a tiempo completo.
