Una sentencia del TSJIB impide que los empresarios sigan controlando las vacaciones de los fijos discontinuos

Palma

Los trabajadores fijos discontinuos controlarán a partir de ahora sus propias vacaciones tras una sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Baleares. Da, así, la razón a los sindicatos UGT y CCOO, que reclamaban la nulidad e inaplicación del artículo 8 y del último párrafo del artículo 17 del Convenio Colectivo de Hostelería de las Islas, que afecta, entre otros, a trabajadores de la restauración, hoteles y ocio nocturno.

Silvia Montejano, secretaria general de la Federación de Servicios de CCOO, celebra que, de esta forma, "se deje de vulnerar el apartado de las vacaciones en el Estatuto de los Trabajadores", pues ahora tendrán que pactarlas empleados y empresarios con dos meses de antelación y no con cinco días. "Una medida muy positiva para poder conciliar y disfrutar de las vacaciones con mayor certeza y previsión, quedando equiparados así a los trabajadores fijos", ha explicado.

Algo que acogen muy bien también en UGT, impulsores de esta petición. El secretario general de la Federación de Servicios, José García Relucio, ha asegurado que se pone fin así a "años de continuas quejas". Ha recordado, además, que "si no fuera por las vacaciones de la sociedad, la industria del turismo en Baleares no sería como la conocemos, ya que se nutre de las vacaciones de quien viene de fuera".

Por su parte, la Federación Hotelera de Mallorca anuncia que estudia ya si recurrir o no a esta sentencia. Su vicepresidenta, María José Aguiló, considera que las particularidades de la temporada turística, con, entre otros, la volatilidad de los clientes, requieren de flexibilidad en las empresas para poder trabajar.