Poner el foco en ellos para avanzar en igualdad: un estudio pregunta a 151 jóvenes jacetanos
Un estudio encargado por la Comarca de la Jacetania pregunta sobre nuevas masculinidades a los jóvenes de entre 14 y 18 años
Adolescentes / Rawpixel
Una reciente investigación “Nosotros sumamos. 'Otros' modelos de masculinidad para prevenir la violencia de género y los abusos sexuales” ha analizado las dinámicas de género de parte de la población joven de Jaca. Encuestando a 151 chavales de entre 14 y 18 años, la investigación aborda temas como igualdad, feminismo y masculinidad, con el propósito de diseñar estrategias educativas que promuevan la prevención de la violencia de género y los abusos sexuales.
Más de la mitad de los jóvenes encuestados no se consideran feministas
Las conclusiones hablan de una sociedad que mantiene estereotipos y que, a pesar de entender el feminismo como igualdad, divide opiniones. El 50% de las mujeres se consideran feministas, mientras que el porcentaje entre los hombres desciende al 25% y hay quien lo percibe como una ideología extremista.
El estudio ha investigado los elementos asociados a las nuevas masculinidades y los beneficios que conllevan al género masculino. El análisis ha puesto el foco en ello, “porque observamos que si queremos reducir la masculinidad asociada a rasgos menos comunicativos o afectivos, debemos trabajar factores socio emocionales y explicarles que les ayudará a ellos mismos a ser más felices”, explica Silberio Sáez, psicólogo de Amaltea sexología, encargada de realizar el estudio.
Esta investigación ha sido coordinada y financiada por la Comarca de La Jacetania y desarrollada por los profesionales de AMALTEA Sexología: Marta J. Camuñas, Silberio Sáez y Cols.
Presentación del estudio en la Comarca de la Jacetania
Presentación del estudio en la Comarca de la Jacetania
El machismo también les perjudica a ellos
Los resultados evidencian cambios en la percepción de ciertos rasgos tradicionalmente asociados a la masculinidad, como el emprendimiento y la independencia, que ahora se consideran características compartidas por hombres y mujeres. Sin embargo, persiste una marcada resistencia por parte de los hombres a identificarse con cualidades tradicionalmente femeninas, como la de los cuidados, lo que contrasta con una mayor flexibilidad entre las mujeres para asumir rasgos de ambos géneros.
Estereotipos: empleos más asociados a ellas o a ellos
En el ámbito laboral, los estereotipos de género se reflejan en la percepción de roles profesionales: mientras que los sectores asistenciales y educativos son vistos como más adecuados para mujeres, áreas como la informática y la ingeniería se asocian mayoritariamente con los hombres. Ambos géneros sienten una presión por alcanzar el éxito, aunque las mujeres enfrentan mayores exigencias relacionadas con el desempeño laboral y académico, el control emocional y la apariencia física.
El estudio también resalta que las mujeres son más conscientes de las desigualdades de género, especialmente en la educación y en el trato cotidiano, mientras que un 20 % de los hombres niega la existencia de estas disparidades.
En cuanto al acoso y la violencia de género, se identifican situaciones alarmantes, como el acoso escolar y el ejercido dentro del grupo de amistades. Se observa que el feminismo divide opiniones. El 50% de las mujeres se identifican con él, mientras que el porcentaje entre los hombres desciende al 25% y hay quien lo llega a percibir de forma negativa.
Finalmente, el estudio pone de manifiesto el desconocimiento generalizado sobre las nuevas masculinidades, aunque algunas personas destacan la necesidad de promover modelos que impulsen una mayor equidad. En el ámbito de las relaciones de pareja, se observan patrones preocupantes, como una mayor agresividad entre hombres en relaciones recientes, aunque los niveles de maltrato psicológico reportados son bajos.
Este análisis subraya la importancia de cuestionar los estereotipos de género y trabajar hacia una sociedad más justa e igualitaria.
