El contrato por obra o servicio desaparecerá para 50000 trabajadores en Cantabria
La estabilidad laboral "mejorará gracias a la reforma laboral" para un número "importante" de trabajadores, según el secretario de Empleo de UGT, Julio Ibáñez
Oficina de empleo de Cantabria. / Cadena SER
Santander
UGT de Cantabria se ha felicitado de la aprobación en el Congreso de los Diputados del Real Decreto de la Ley de la Reforma Laboral acordado en el diálogo social por el Gobierno español, la patronal y los sindicatos porque implica 'la convalidación de un acuerdo histórico que recupera por fin derechos laborales y que pone en valor el diálogo social entre el Gobierno, los empresarios y los sindicatos'.
El secretario general de UGT en Cantabria, Mariano Carmona, señala que 'es un buen acuerdo que incluye las recomendaciones de Europa para mejorar nuestro mercado laboral, aunque no es definitivo porque quedan cuestiones de negociación pendientes, entre ellas, endurecer los despidos, uno de nuestros principales objetivos inmediatos'.
El sindicalista ha recordado que la nueva normativa legal 'recupera un equilibrio en la negociación colectiva imprescindible que evitará conflictos laborales como los que se han sufrido en los últimos años por el incumplimiento o la renovación de algunos convenios; sobre todo gracias a la prevalencia de los convenios colectivos de sector y a recuperar la ultraactividad'.
'Combate la precariedad laboral y los altos índices de temporalidad de los contratos de trabajo y, de hecho, en el primer mes de este año se ha superado en Cantabria, por primera vez desde que existen estadísticas oficiales (año 2000), el 12% de contratos indefinidos', agregó el sindicalista, que valoró también que la nueva reforma laboral 'va a frenar a las subcontratas que tanto negocio han hecho con el deterioro de las condiciones laborales', ha detallado.
El secretario general de UGT en Cantabria ha sostenido que 'combatir la precariedad y la temporalidad es especialmente importante en una comunidad autónoma como la nuestra que supera en empleos temporales a la media nacional y ha sido en los últimos años una de las cuatro autonomías con más contratación temporal de España con una media anual de más de un 93%'.
En Hora 14 Cantabria, el secretario de Empleo de UGT en Cantabria, Julio Ibáñez, ha avanzado, que el contrato por obra o servicio desaparecerá para 50000 trabajadores cántabros, a los que se les dará "cierta estabilidad".
El resto de contratos temporales, por acumulación de tareas no se van a poder encadenar, como se ha hecho hasta ahora y "tendrán que transformarse" en contrato indefinidos, explica Ibáñez.
Y también ha subrayado que la nueva reforma laboral 'incluye más mejoras, sobre todo para los jóvenes, las mujeres y los colectivos más desfavorecidos e institucionaliza los ERTE surgidos del diálogo social que tan importantes han sido durante la pandemia, además de fórmulas de flexibilidad interna para evitar los despidos'.
